您的位置:首页 > 论文页面
关键资源、社会受容与公司治理主体界定:一个理论框架
发表时间:2010-05-15 浏览量:1840 下载量:810
全部作者: | 王世权,邵鲁生,杨斌 |
作者单位: | 东北大学工商管理学院;南开大学商学院 |
摘 要: | 在对既存的“股东治理”、“劳动者治理”、“利益相关者治理”以及“关键利益相关者治理”4种公司治理观进行批判性借鉴的基础上,基于对现代企业理论局限性的认知,以对企业本质与公司治理机能的认识为出发点,运用文献研究法,从企业经营的关键资源、制度形成的社会受容性视角,揭示了公司治理主体界定的一般性原理和特殊性原理,为公司治理主体的界定提供了一个理论分析框架。 |
关 键 词: | 公司治理;治理主体;文献研究法;关键资源;企业本质 |
Title: | Critical resource, public acceptance and definition of the corporate governance body: a theory frame |
Author: | WANG Shiquan, SHAO Lusheng, YANG Bin |
Organization: | School of Business Administration, Northeastern University;Business School of Nankai University |
Abstract: | starting with the understanding of the enterprise essence and function of corporate governance, this paper criticizes and refers to theory of the present corporate governance main body, and puts forward a theoretical analysis frame for the definition of the corporate governance body on the basis of the critical resource and public acceptance. |
Key words: | corporate governance; governance body; literature research methodology; critical resource; nature of firm |
发表期数: | 2010年5月第9期 |
引用格式: | 王世权,邵鲁生,杨斌. 关键资源、社会受容与公司治理主体界定:一个理论框架[J]. 中国科技论文在线精品论文,2010,3(9):956-964. |
0
评论数 0
请您登录
暂无评论